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云南鼎豐人才擴招

云南(nan)(nan)鼎豐(feng)集(ji)(ji)團作為立足西南(nan)(nan)、輻射全國的多元化產業集(ji)(ji)團,現(xian)因戰略發展(zhan)需要,面(mian)向社會公開(kai)招(zhao)聘運營經(jing)理、技術開(kai)發工程(cheng)師(shi)、行政專(zhuan)員三大核心崗位,誠邀(yao)有志之士(shi)加盟(meng),共同開(kai)創事業新高(gao)度(du)。

(一)運營經理(li)(2 名)

崗位職責:

? 全面負責公司運營管(guan)理,制(zhi)定(ding)年度生產計(ji)劃與成本控制(zhi)目(mu)標;

? 主導供應鏈擔(dan)保業務,建立渠(qu)道資源(yuan);

? 推動(dong)智能工作升級,主導引入 MES 系統(tong),實(shi)現擔保數據實(shi)時監控與分析;

? 統籌管理體系建(jian)設,確保全年穩健運營。

任職要求:

? 本科及以上學(xue)歷,金融等相關專(zhuan)業;

? 5 年以上(shang)金融業運營管理經驗,熟悉擔保(bao)公(gong)司管理體(ti)系;

? 具(ju)備良(liang)好(hao)的跨部門(men)協調能(neng)力,能(neng)承受高強度工作(zuo)壓(ya)力。

(二)技術(shu)開發工程師(3名)

崗位職責:

? 參(can)與智慧辦(ban)公平(ping)臺(tai)的軟件開發,負責(ze)產品調(diao)試;

? 主導現有軟件算(suan)法(fa)優化;

? 配合市場部門(men)進行技術方(fang)案定制,為客戶提供(gong)可行性技術建議(yi);

? 跟蹤(zong)行(xing)業(ye)技術動態,定期提交技術調研報(bao)告。

任職要求:

? 本科及以上學歷,軟件開發等相關專(zhuan)業;

? 3年以上硬(ying)件開發經驗(yan),精通軟件開發工具;

? 熟悉 C/C++ 編程語言,具備嵌(qian)入式系統開發經驗(yan)者優先;

? 有開發經驗者,薪資(zi)可(ke)面議(yi)。

(三)行政專員(2名(ming))

崗位職責:

? 統(tong)籌集團行政事務,包(bao)括會議組(zu)織、文(wen)件流轉、檔(dang)案管理等;

? 負責固(gu)定資產管理,建立(li)動態資產臺(tai)賬,確保賬實相符率 100%;

? 協調后勤保障工作,優化員工宿舍(she)、食堂等(deng)生活設施;

? 協助開展企(qi)業文化建設,組織員工活動及培訓。

任職要求:

? 大專(zhuan)及以(yi)上學歷,行(xing)政管理、人力資源等相(xiang)關專(zhuan)業(ye);

? 2 年(nian)以上行(xing)政工作經驗(yan),熟悉辦公自動化(hua)軟件;

? 具備(bei)良(liang)好的溝(gou)通協調能力和突(tu)發事件處理(li)能力;

? 持有 C1 駕駛證者優(you)先考慮。

云南(nan)鼎豐始終(zhong)堅信,人才是企業(ye)(ye)發展的(de)第一資源。我(wo)們(men)致力于打造公平、開放、創新(xin)的(de)工作環境,為每一位員工提供(gong)實(shi)現自我(wo)價值的(de)舞臺。如(ru)果你(ni)渴望(wang)在(zai)智能制造浪潮中展現才華,如(ru)果你(ni)期待(dai)與(yu)優秀團隊共同(tong)成(cheng)長(chang),歡迎加(jia)入(ru)云南(nan)鼎豐,讓我(wo)們(men)攜(xie)手共創產業(ye)(ye)新(xin)未來